Réunion autour de deux pizzas !

Capture d_écran 2017-11-26 à 19.48.03Le cabinet Perfomy a interrogé 340 cadres au sujet de leurs réunions de travail : 98 % les trouvent nécessaires mais paradoxalement 75% avouent y perdre leur temps.

Au total le cabinet estime qu’un cadre passe près de 16 années de sa vie professionnelle en réunion et que les entreprises dépensent plusieurs millions d’euros par an en réunion peu productives.

Que faire ?

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Tuishou et Kairos : agir au bon moment.

Le bon moment, l’instant subtil et fugace pendant lequel tout est possible comme saisir une opportunité qui passe et qui ne reviendra plus. Un instant avec un avant, où agir est prématuré, et un après où il est trop tard. Le Tuishou permet de vivre ce moment particulier dans votre corps, le kairos le conceptualise. Toute la question est de reconnaître ce moment opportun et agir sans tarder pour avoir toutes les chances de succès. Envie d’en savoir plus…  Lire la suite

Précis sans prétention d’optimisation de process.

 

Qui dit process dit ensemble d’opérations qui concourent à un résultat. Si l’on n’y prend garde, les process ont une propension à se complexifier : les opérations se dénaturent avec le temps – on en oublie leur finalité – , se multiplient sans raison, deviennent redondantes, n’apportent plus aucune valeur ajoutée au résultat final attendu, voire pire se transforment en handicap pour le process.

Il faut de temps en temps revisiter les opérations en détail et optimiser le process pour le rendre plus efficient.

Encore faut-il savoir comment s’y prendre et savoir par où commencer. Le précis qui suit a pour seule ambition de vous y aider en déroulant quatre phases simples.

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Les trois enveloppes.

Notre culture nous porte à considérer l’échec comme une faute et non comme une erreur ce qui induit la recherche de culpabilité plutôt que l’identification des raisons du non succès.

Naturellement la réaction du fautif est de se défendre et d’apporter des justifications pour se disculper au lieu d’assumer l’échec et d’en tirer les leçons. L’histoire souvent relatée des trois enveloppes illustre parfaitement cette posture. Je ne résiste pas au plaisir de la partager à nouveau avec vous.

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Touche pas à la banane !

Cette expérience, connue sous le nom plus académique de « théorème des singes », met en scène une dizaine de singes soumis à l’interdiction d’attraper une banane sous peine de sanction. Elle ne manque pas aussi de nous interroger sur nos propres comportements dans une situation similaire.

Reprenons d’abord l’expérience telle que décrite. 

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